Unsere Vision ist es sicherzustellen, dass Wissen und Fähigkeiten aus Trainings Teil Ihrer alltäglichen Arbeit werden, und Ihre Entwicklung-Investition Wachstum fördert.
Colliers verwendet TaaS. Alle Kurse stehen dem gesamten Personal zur Verfügung. Darüber hinaus stellten wir ihnen einen Berichtsservice zur Verfügung, der bei der Verfolgung und Entwicklung der Fähigkeiten der Mitarbeiter hilft.
Die finnische Assoziation der Gehörlosen hat die Verpflichtungen der EU-Richtlinie zur Barrierefreiheit und die verschiedenen Lernmethoden berücksichtigt. Das Ergebnis ist eine gleichwertige Office 365-Schulung für alle Mitarbeiter.
Das FRK entschied sich, von einzelnen Kursen zum kontinuierlichen Modell überzugehen. Sie sind zufriedener mit der Qualität der Kurse und der Partnerschaft. Durch die Zuordnung des Bedarfs an Mitarbeiterfähigkeiten erhielten sie eine gute Vorlage für die Entwicklung von IKT-Fähigkeiten.
